近年来，合肥开发区围绕政策引领、平台建设、高效服务三方面，大力引进人才、培育人才、服务人才，初步形成了“产业集聚人才、人才引领创新、创新推动产业”的良好态势，“人才特区”建设初见成效。合肥开发区一面打造高校毕业生一站式就业服务平台，一面培育大学生创业孵化基地，推动产学研。目前，该区80%以上企业都与高校建立紧密合作关系，产学研合作重点项目达300多项。“微信公众号已经成为开发区就业服务的新平台。”该区人才中心负责人郑静介绍，无论是求职者找工作还是用人单位招人才，通过“合肥经开人才”微信平台就能实现双向互动。为了引进和培育人才,合肥开发区也频频出台给力政策。去年，《合肥经济技术开发区扶持产业发展“4+5”系列政策》，一口气拿出了人才引进培育、自主创新和科技成果转化扶持等9项优惠政策。为服务企业用工和培训，该区修订出台了12项企业用工和培训服务新政策。其中，重点企业招聘服务费补贴，省外人力资源市场开拓奖励，重点企业引进外国专家补贴，均在全省首开先河。（合肥日报）