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温州开发区非公企业党建的倍增效应
发布日期:2008-12-15 15:32 信息来源:山东省商务厅门户网站 浏览次数: 字体:【

  在非公有制经济占主体的地区,如何开展党建工作?温州经济技术开发区以建设“活力和谐企业”为目标开展党建工作,在非公有制党建领域进行了积极的探索实践,并形成了党组织、企业主、员工同心同力促发展的良好效果。
  一招走好,全盘皆活

  “过去,一些非公企业主认为党建工作与企业发展关系不大,搞不搞党建‘无所谓’,自从我们根据《中共温州市委关于以建设‘活力和谐企业’为目标加强非公有制企业党的先进性建设的意见》深化党建工作以来,党建和企业发展有机地结合起来,很多企业主都有了切身感受——党组织已成为推动企业发展不可或缺的核心力量!”说起党建工作的新局面,温州经济技术开发区党委副书记、管委会主任戴国森露出欣慰的笑容。

  开发区党委委员、党办主任郑炳停向中国经济时报记者介绍了一组数字:

  目前全区非公企业已经建立党组织183个。非公企业党组织书记75%参与经理董事会,41%兼任副总经理以上职位,52%享受副总经理以上待遇;

  许多企业以文件的形式保障党组织开展活动经费、时间、场地。目前,企业党组织有活动场所的占88%;企业党组织活动经费超过职工年度工资总额千分之八的占73%。

  “2000年初的时候,开发区企业党建工作明显滞后。”郑炳停告诉记者,“当时全区228家非公企业中,仅14家有党支部。”

  为解决这一突出问题,开发区党委成立了企业党工委,下设四个企业联合党委作为企业党工委的派出机构专门从事党建工作,并将组建任务分解到14个经济管理部门,签订了党建工作责任书。

  在明确目标的基础上,开发区党委又按照温州市委的有关部署,围绕建设“活力和谐企业”开展有关工作。

  “‘活力和谐’这四个字具有深刻的内涵,只要扎实做好,就能‘全盘皆活’。”戴国森说。

  温州金帝鞋业有限公司董事长诸建勇表示:“建设‘活力和谐企业’作为企业党建工作的目标,完全符合我们的心愿,和我们的价值取向是一致的,支持党建工作就是支持企业自己事业的发展。”

  凝心聚力 共创和谐

  把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,已经成为温州开发区非公企业培养人才的行之有效的重要途径。温州华科工业发展有限公司是开发区内较早建立党组织的非公企业之一。从党支部成立伊始只有3名党员发展到现在拥有40余名党员,占员工总人数的近10%。党总支书记伍鸿章告诉记者,该公司高管和骨干80%是党员。

  党员在华科发挥了重要的骨干作用。公司的10个研发项目小组中,有8个研发项目组长是党员,研发人员中50%是党员。在党员技术骨干的带动下,研发出来的新产品具有很强的市场竞争力,并都具有自主知识产权。

  在华科的党员活动室内,记者看到了具有浓郁党建工作氛围的党建阵地展示,也看到了“创造价值,共享进步”的企业发展口号。这种把党建工作融入生产经营管理的党建阵地建设也是温州开发区内诸多非公企业党建工作的一个重要价值取向。在这些企业的示范带动下,在温州开发区形成了非公企业党建工作由点到面整体提高,向纵深发展的格局。

  据了解,“关爱员工行动”是温州开发区内非公企业党组织的一项重要工作。通过开展“谈心接待日”、设立意见箱等,及时了解员工的呼声和愿望,随时掌握员工的思想动态;通过建立员工互助基金会,解决员工的实际困难;通过组织员工旅游、开展形式多样的劳动技能竞赛和丰富多彩的文化娱乐等活动,凝聚了广大员工的心。

  譬如,温州金帝鞋业有限公司党支部牵头设立企业“慈善基金会”,由公司每年拨款10万元纳入基金会经费,每位员工每月捐助2元爱心基金,每年有20万元经费用以帮扶公司困难员工。在党组织的推动下,员工还充分享受到了企业发展的成果,公司薪酬水平每年以15%水平递增。

  又如温州瑞气空分设备有限公司党支部引导企业在开发区非公企业中率先实行八小时双休日制度,率先执行国家法定节假日规定,率先出台了一套科学、富有人性化和人情味的薪资福利制度,使员工真切感受到公司的关怀,更加以主人翁的姿态投入到公司的创新与发展中去。

  “党建工作之所以能够深入人心,与开发区党委的指导和帮助是分不开的。”伍鸿章对记者说,“开发区党委、党办经常来企业了解情况,出台的各种文件、措施针对性、操作性都很强。”

  面对寒风:同呼吸、共命运

  当前国际国内经济环境复杂多变,温州开发区广大非公企业党组织自觉置身于当前的宏观背景,坚定以科学发展观为指导,广泛开展“与企业同呼吸、为党旗添新彩”主题活动,充分发挥党组织把握大局、统一思想、凝聚力量、服务发展等方面的作用,帮助企业共渡难关。

  在温州开发区非公企业,随处可以看到学习贯彻党的十七届三中全会和科学发展观的横幅及标语。“越是困难之时,学习贯彻科学发展观越显得紧迫。”郑炳停告诉记者。开发区非公企业党组织正是通过充分利用思想政治优势,帮助企业正视形势、树立信心。

  为应对时下危机,开发区党委建立了“党企联动”相关工作机制,努力将非公企业党组织的政治优势转化为企业的发展优势,帮助企业渡难关。记者了解到,在党组织的推动下,大多数非公企业乐观地在逆境中积极寻找机遇,发挥各自的优势,扬长避短,通过调整产品结构、产品升级等措施应对危机。

  采访结束时,一位企业主说:困难是暂时的,冬天来了,春天还会远吗?我相信有上级党委政府的大力支持,有企业党组织的齐心协力,企业一定会渡过难关。

编辑:admin

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